Welke pensioenjaren kunt u inkopen?
Inkoop pensioenjaren na waardeoverdracht
Pensioenregelingen in Nederland vertonen onderling nogal wat verschillen. Als u tien jaar pensioen heeft opgebouwd bij uw vorige werkgever, wil dat niet altijd zeggen dat u na waardeoverdracht er ook tien extra pensioenjaren voor terugkrijgt in onze regeling. Dit kan komen door het verschil tussen de pensioenregelingen, maar ook door een hoger salaris. Komt u na waardeoverdracht pensioenjaren tekort? Dan kunt u deze ontbrekende jaren bij ons inkopen.
Inkoop pensioenjaren door pensioentekort
Waardeoverdracht is pas sinds 8 juli 1994 wettelijk geregeld. Daarom kunt u pensioenen die u voor deze datum bij andere werkgevers heeft opgebouwd, niet altijd aan ons overdragen. Hierdoor kan een pensioen-tekort ontstaan. Dit doet zich voor als uw vorige pensioenuitvoerder uw achtergebleven pensioen niet aanpast aan de prijsstijging in Nederland.
Ook als uw vorige pensioenuitvoerder uw pensioen wel aanpast, kan er een pensioentekort ontstaan. Dit komt doordat uw achtergebleven pensioen niet meegroeit met uw salarisontwikkeling. Dit gebeurt wel als u het pensioen naar ons overdraagt. Door de inkoop van pensioenjaren kunt u deze tekorten verminderen.
Heeft u voordat u bij Corus kwam werken bij een werkgever gewerkt waar u geen pensioen heeft opgebouwd? Dan kunt u deze ontbrekende pensioenjaren bij ons inkopen.
Meer informatie
Meer informatie over dit onderwerp vindt u onder de meest gestelde vragen.